Costruiamo un ambiente di lavoro equo, inclusivo e sicuro per tutte e tutti.
In Cooperativa ET crediamo che il valore del lavoro socio-educativo e assistenziale nasca prima di tutto dal rispetto, dalla tutela e dalla valorizzazione di ogni persona[cite: 2, 6]. Per questa ragione, abbiamo avviato un percorso concreto volto al conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere secondo la prassi nazionale UNI PdR 125:2022, consolidando un ambiente professionale trasparente, equo e privo di discriminazioni.
Promuovere le pari opportunità per noi significa garantire equità nei processi di selezione e crescita professionali, monitorare la parità retributiva, facilitare la conciliazione tra vita privata e lavorativa, e assicurare a ogni lavoratrice e lavoratore la massima dignità e sicurezza sul luogo di lavoro.
In questa pagina mettiamo a disposizione della nostra base sociale, delle lavoratrici, dei lavoratori e di tutti gli stakeholder esterni gli strumenti operativi e i canali ufficiali per partecipare attivamente a questo percorso comune.
Documenti e Strumenti Utili
Politica per le Pari Opportunità (Doc. DOC-CPO-03)
Linee d’indirizzo e principi guida approvati dal Consiglio di Amministrazione per promuovere
l’uguaglianza di trattamento e contrastare ogni forma di divario di genere all’interno di ET.
Questionario Pari Opportunità – Piattaforma SURVIO
Esprimi la tua opinione. Partecipa alla survey aziendale attraverso il questionario anonimo
per aiutarci a raccogliere percezioni, bisogni e definire le priorità di miglioramento.
➡️ Compila il questionario su SURVIO
Modulo di Segnalazione e Reclamo (Mod. M-COM-04/01)
Modello scritto dedicato a tutte le parti interessate (interne ed esterne) per segnalare in modo
protetto situazioni difformi in materia di parità, atti discriminatori o molestie.
⬇️ Scarica il modulo compilabile
Spazio Sicuro e Tutela della Riservatezza
La Cooperativa garantisce opportuni sistemi di tutela e la massima riservatezza dell’identità del segnalante, in conformità con le normative vigenti e sotto la gestione diretta del Comitato per le Pari Opportunità.
Il modulo di segnalazione (Mod. M-COM-04/01), debitamente compilato, può essere trasmesso attraverso due canali ufficiali:
- Via E-mail: all’indirizzo dedicato e riservato comitatopo@cooperativaet.it.
- Via Posta Ordinaria: spedito in busta chiusa alla Sede Operativa in Via Piazzi 27 – 10129 Torino, specificando sulla busta la dicitura “All’attenzione del Comitato per le Pari Opportunità – RISERVATO”.
